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    “大國重器”鐵建重工喜迎上市一周年 踐行企業使命助推中國智造

    時間:2022/6/22 9:06:54 點擊數:次 信息來源:本網編輯

      2021年6月22日,鐵建重工(688425)于上交所科創板上市,成功登陸A股資本市場。如今,恰逢迎來其A股上市一周年,回首這一年的時光,鐵建重工始終瞄準“世界一流、國內領先”的目標,忠實踐行“兩型三化九力”企業發展戰略,聚力自主創新,不斷做強做優做大為己任,用靚麗的成績交出了一份優秀答卷,成為全球領先的地下工程裝備產業基地、隧道掘進裝備智能制造新模式產業基地和軌道交通裝備大規模定制化企業。

    “大國重器”鐵建重工喜迎上市一周年 踐行企業使命助推中國智造

      經營業績再創新高 多項技術填補國內空白

      自上市以來,鐵建重工堅定不移以黨建為引領,實施“兩型三化九力”戰略,圍繞既定的生產經營計劃目標,以堅持高質量發展為中心,以全面完成經濟目標為重點,以全面深入扎根標準為重點,以全員降本提效增收為重點,較好地完成了公司的各項經營指標,推進公司持續快速協調發展。

      2021年公司實現營業收入95.17億元,較上年同期增長25.05%,實現歸母凈利潤17.35億元,較上年同期增長10.74%。2022年一季度實現營業收入21.36億元,較上年同期增長14.67%,實現歸母凈利潤3.77億元,較上年同期增長10.38%,總資產238.70億元,同比增長4.91%,營業收入和凈利潤均創歷史新高。

    “大國重器”鐵建重工喜迎上市一周年 踐行企業使命助推中國智造

      鐵建重工始終瞄準“世界一流、國內領先”的目標,通過自主創新和集成創新,掌握了一系列核心技術,驅動公司整體業務的持續發展。核心技術全面覆蓋隧道掘進機、軌道交通設備和特種專業裝備等主要產品,技術水平達到國際領先或國際先進水平。公司研發的產品在助力國產裝備現代化和智能化,承擔國家基礎設施建設起到了重要作用。

      截止2021年末,公司新增授權專利346件,累計專利總數為1,554件,承擔的隧道掘進機基礎件自主攻關領域3項國家重點研發計劃正式啟動,新增承擔2項國家重點研發計劃,新增發布主編《隧道預切槽設備》等三項國家標準。

      2021 年隧道掘進機基礎件自主攻關領域3項國家重點研發計劃正式啟動。重載大型主軸承、大型掘進機控制系統、高壓大排量液壓泵和液壓馬達、大直徑主驅動密封、大型掘進機減速器、數字樣機與數字孿生等“卡脖子”技術攻關持續取得突破。其中,“敞開式掘進機”獲第二十二屆中國專利金獎。

      公司下線的全球首臺煤礦護盾式快速掘錨裝備,實現了世界上首次掘進錨護同步作業。隨后陸續下線了“國內首套煤礦大斷面快速掘錨成套裝備”“國內首套煤礦半煤巖快速掘錨成套裝備”“國內首套煤礦高巷道快速掘錨成套裝備”等系列產品。

      在新型交通裝備方面,以線路智能檢測為重點布局車輛段(場)智能維保管理平臺、車輛段(場)智能裝備。綠色建材裝備方面,液壓圓錐破碎機、顎式破碎機、振動給料機、制砂機等新產品新技術取得突破。其中,環保型樓站式精品砂石裝備處于國際領先水平。

      公司研制出國產首臺6m割幅青貯機,對助推新疆農業產業快速發展,提升新疆農業現代化、農業機械多樣化和智能化進程起到積極促進作用。公司“高端智能采棉機制造技術”成功入選中國科協2021“科創中國”突破短板關鍵技術榜。

      加速綠色發展 建設服務型制造及人工智能制造

      《工程機械行業“十四五”發展規劃》指出,中國工程機械行業將朝著創新驅動發展、綠色發展、智能化發展、數字化發展以及國際化發展的方向前進。新業態、新模式引領行業進入智能互聯時代,以5G、大數據、工業互聯網為代表的新技術日新月異,客戶價值訴求不斷提升,傳統隧道裝備與工藝將進一步淘汰,“機械化換人、智能化減人”成為業界共識,行業進入服務型制造及人工智能制造時期。

      鐵建重工積極發揮定制化裝備研制特長,緊跟客戶需求,提供個性化設計、項目的施工方案、人員培訓、現場安裝服務、備品配件銷售、回收再制造等產品全生命周期增值服務,加快向服務型制造轉型升級。公司先后研制了智能型鑿巖臺車、智能型濕噴臺車、智能型多功能作業車等鉆爆法智能化成套裝備,換刀機器人、智能檢測機器人、掘進自動巡航等智能化技術快速突破,工業化和信息化的深度融合促進了全球裝備制造行業的轉型升級,為工程機械的數字化、智能化發展提質賦能。

      公司綠色建材裝備以集約成套化、智能信息化、便捷移動化助力建筑節能,服務“雙碳”目標,環保型樓站式精品砂石裝備經科技成果鑒定,處于國際領先水平。公司的研發能力、生產加工能力處于行業前列。

      自主研制的首套智能型大斷面快速掘錨成套裝備填補了國內煤礦智能掘進裝備的空白,榮獲煤炭工業協會科學技術獎一等獎,裝備應用煤礦入榜國家首批智能化示范煤礦建設名單。“大斷面快速掘錨成套裝備”和“大直徑煤礦敞開式TBM”分別榮獲中國煤機行業“十三五”科技創新成果。獲批主編煤炭機械工業《掘錨一體機》團體標準,參編《中國煤炭建設井巷工程TBM硬巖掘進機施工計價標準》和《煤礦TBM法施工及驗收標準》。

      作為全球領先的全斷面隧道掘進機制造商和高鐵道岔產品提供商,鐵建重工以行業金字塔頂端的皇冠級品質領跑全球市場,引領“中國制造”邁向“中國創造”的征途上?,F階段公司已全面完成了海外服務、經營、渠道布局,海外業務銷售已實現包括硬巖TBM、土壓泥水盾構機、鑿巖臺車等15種產品,新突破了新加坡、意大利、沙特阿拉伯、坦桑尼亞、埃塞俄比亞、塞拉利昂、澳門等7個國別或地區市場。2021年,公司排名全球工程機械制造商50強營業利潤率第1位,全球工程機械制造商50強第30位(全球工程機械50強峰會組委會和《中國工程機械》雜志聯合發布)。

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      堅持黨建引領 推進“兩型三化九力”發展戰略

      “兩型三化九力”是鐵建重工的主要發展戰略,也是實現奮斗目標和宏偉藍圖的重大關鍵。上市以來,公司堅持“創新型、服務型”企業發展模式,堅持走“差異化、智能化、全球化”發展道路,積極培育市場開拓與快速反應能力、全方位與全生命周期服務能力、敢為人先的自主創新能力等“九種能力”。

      “九力”是公司發展的九種核心競爭能力,即“黨建+”的動能轉化能力;遵循叢林法則的人力資源管理能力;敢為人先的自主創新能力;敏捷快速的市場響應能力;風險預控能力;外部資源整合能力;全生命全方位服務能力;“數字化+”轉型升級能力;自我反思能力。

      公司扎實開展黨史學習教育,深入學習貫徹黨的十九屆五中、六中全會精神,推動黨建工作與企業改革發展穩定的深度融合,充分發揮了黨的領導核心作用、基層黨組織戰斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用。把“黨建+”的動能轉化為企業高質量發展的能力。

      鐵建重工圍繞國家現代工業體系大局,深耕高端地下裝備制造領域,堅持只研發能夠填補國內空白甚至世界空白的產品。構建了國家級企業技術中心、國家工業設計中心、博士后科研工作站、院士專家工作站等多位一體創新平臺。打造了擁有18個專業研究設計院、1,400多名研發設計人員的地下工程裝備行業研發團隊。2021年末,研發設計人員占員工比例達到28.60%,研發費用占營業收入比例達到7.12%。

      公司持續深化三項制度改革,建立職業經理人制的中層干部管理模式,推進經理層任期制和契約化管理。把“干部能上能下、員工能進能出、薪酬能升能降”成為常態,已成為國有企業三項制度改革的典范。

      公司持續完善以市場為導向、以客戶為中心的快速響應機制,提升識別、創造、引領、開拓和服務市場的能力。打造了一套具有自身特色的、融敏捷制造與內部市場化運作于一體的全流程型、超扁平化組織架構。持續推進組織架構更新和業務流程再造,建立了五個“研發運營中心”,八個“區域指揮部”,以及海外業務指揮部、專用項目指揮部,同步優化業務流程、管理制度、激勵機制,推動企業高質量發展。

      堅持走低碳發展 建設環境友好型企業

      鐵建重工積極倡導循環經濟,走低碳發展之路,建設環境友好型企業。2021年,公司投入節能資金864.35萬元,購置13臺套高效智能焊接機器人,改造電網補償設備,以及替代老舊的高能耗設備。效果明顯,2021年公司能源消耗總量1.4173萬噸標煤,同比減少4.56%,二氧化碳排放總量為9,495.91噸,同比下降4.56%,公司一般固廢綜合利用率達91%。

    “大國重器”鐵建重工喜迎上市一周年 踐行企業使命助推中國智造

      公司及其子分公司均建立了節能減排組織管理機構,配備了專兼職節能管理人員。公司及其子分公司節能統計數據臺賬基本完備,計量器具配備齊全,均建立節能考核目標責任制。公司做好日常節能現場檢查工作,查處長明燈、長滴水、不關空調等各項違規用能,發現浪費現象及時糾正,問題較嚴重的給予經濟處罰。

      公司制定了揮發性有機物綜合治理長遠工作計劃,進一步加大了水性漆、高固含量涂料等低揮發性有機物含量涂料的推廣使用,通過源頭替代大幅降低揮發性有機物排放量,在提高企業競爭力的同時實現可持續發展。

    “大國重器”鐵建重工喜迎上市一周年 踐行企業使命助推中國智造

      踐行企業責任 愛心賦能回饋社會

      在社會責任方面,公司加強股東和債權人的保護,保護職工權益,同時重視供應商及客戶的權益保護工作,并積極從事社會公益活動。通過建立幫扶工作隊和積極推進消費扶貧等多種方式,助力貧困村逐步實現脫貧致富。2021年,公司作為優秀企業受邀參加中國煤炭工業協會“煤炭行業企業社會責任報告發布會”。

      在保護職工權益方面,公司嚴格遵守相關法律法規,維護所有職工的合法權益,為職工繳納社會保險費和住房公積金,為符合條件的員工提供企業年金,并關注職工安全健康、重視人才培訓和培養,舉辦各類培訓活動,提高員工的業務水平和綜合素養,實現公司與職工共同成長。特別是在新冠肺炎疫情期間,公司及時落實疫情防控措施,協調資源,組織員工集中接種新冠疫苗,保障員工的身體健康。

      為保護股東和債權人權益,公司嚴格按照相關的規定履行信息披露義務,對可能影響股東和其他投資者投資決策的信息積極披露,公平對待所有投資者,同時通過業績說明會、調研接待、投資者熱線電話、互動平臺等多種形式保持與投資者的交流。

      在鄉村振興等工作中,公司在順利完成定點幫扶村懷化市麻陽縣玳瑁坡村的脫貧攻堅幫扶任務后,立即投入到鄉村振興工作中。根據永州市江華縣石碧塘村的的特點制定并實施“一村一品一特色”行動,打造“石碧塘”品牌,做優柑橘等主打水果產業,提升幫扶村的產業品質,并直接投入幫扶資金21.6萬元,消費幫扶10萬元,實現鞏固脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接。同時,還通過消費幫扶方式,采購河北省張家口市萬全區、尚義縣及青海省甘德縣的農副及輕工產品共計73.1萬元。

      登陸A股一周年,鐵建重工不斷強化核心競爭力,爭做管理創新的引領者、標準落地的先行者、攻堅克難的示范者,堅持綠色低碳發展,積極履行社會責任,取得了優異的成績。未來,公司堅持立足新發展階段,構建新發展格局,繼續推動經濟、社會和工程機械行業的高質量發展。公司將秉承初心,牢記使命,跟隨國家建設發展方向,前行在“中國裝備裝備中國”“中國裝備裝備世界”的征途上。

    (作者:佚名 編輯:id020)

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